• Mobile apps - просто как 2х2!

    Рост количества информации и ускорение темпов жизни все сильнее требует постоянного присутсвия в рабочей сети, в том числе и в пути. Именно поэтому такю большую популярность приобретают смартфоны, КПК и планшеты, представляющие собой мобильные компьютеры для доступа к рабочей и личной информации.

    Сегодня довольно сложно встретить человека без мобильного телефона или смартфона. Это уже не просто средство связи, но также и инструмент для работы, управления личными данными, общения в интернете, а также разного вида развлечений.

     
     
  • Аналитические данные

    Для иллюстрации разнообразных аналитических и научных данных довольно удобно использовать красивые диаграммы. Табличный редактор  от Microsoft Excel 2010 предлагает огромное количество как стандартных так и довольно редких диаграмм и позволяет создавать сложные комбинации из уже существующих шаблонов.

    Создать диаграмму в программе Excel 2010 довольно просто, так как, открывая эту программу, вам потребуется нажать всголишь пару кнопок. Остается всего лишь их заполнить таблицу с данными. Как же это сделать?Вы узнаете из статей нашего сайта.

     
  •  E-mail и рассылки

    Не секрет, что на сегодняшний день E-mail рассылка всё еще является эффективным рекламным средством, признанным во всей интернет среде, по соотношению цена качество. Охват массовой рассылки соизмерим, разве, что с рекламой по телефону

    Маркетинг путем рассылок по электронной почте позволяет создать необходимую программу регулярных рассылок для продвижения своего бренла и развития бизнеса в целом. Наконец, правильно построенный интернет маркетинг по почте может укрепить положительные взаимоотношения клиентов и организации.

     
  • Мобильные устройства

    Новости, обзоры и тесты портативной техники и мобильных устройств. Современные смартфоны, КПК и планшеты содержат в себе довольно взрослый функционал, аналогичный такому же у своих «старших братьев». Удаленное администрирование, браузеры с технологиями flash и java-script, синхронизация электронной почты, заметок, обмен различными файлами. Обо всем этом и не только подробнее на нашем сайте.

Больничный

Категория Помощь

Привет! Подскажите плиз. Сотрудник принят на работу с 11.05. С 18.05. по 21.05. ушел на больничный. Как посчитать ему этот больничный? Программа пишет что нет данных для расчета. Привет! Подскажите плиз. Сотрудник принят на работу с 11.05. С 18.05. по 21.05. ушел на больничный. Как посчитать ему этот больничный? Программа пишет что нет данных для расчета.

Комментарии  

 
0 #12 elizavet 15.06.2013 18:59
Еще вопрос: кого нибудь соц. страх уже проверял (б/листы), что именно они смотрят при проверке?
 
 
0 #11 elizavet 15.06.2013 08:27
#16
А подскажите пожалуйста на какой закон ссылатьсь в данном случае. Просто такую информацию нам дал местный отдел соц. страха
 
 
0 #10 elena 13.06.2013 05:52
в законе черным по белому писано, что из мрот - при стаже до 6 мес. а 60 % берется начиная с 6 мес и 1 дня.
 
 
0 #9 elena 10.06.2013 07:42
Нет. Если страховой стаж менее 6 мес. платим 60% среднего заработка.
 
 
0 #8 elena 09.06.2013 16:00
100 % мрот, меньше минимального нельзя. См. оборотный лист листка по вр. нетр-ти
 
 
0 #7 elizavet 07.06.2013 14:41
Подскажите пожалуйста, а если у сотрудника стаж менее 6 месяцев, то оплачивается 100% из мрот или 60% от его среднего ( при условии, что 60% его среднего меньше 100% мрот)?
 
 
0 #6 elena 06.06.2013 20:10
#10
Не 60% а 100%. Страховой стаж - количество отработанных лет, не важно на одном предприятии или на нескольких.
 
 
0 #5 gella 05.06.2013 04:23
т.е. если в трудовой книжке стаж 8 лет,потом безработным 2 года, потом 3 года стаж на одном предприятии, то ему положено 60% (а не 100 % за 13 лет)
 
 
0 #4 elena 04.06.2013 23:47
под стажем понимается весь страховой стаж, понятие "непрерывный" уже в прошлом.)
 
 
0 #3 elena 27.05.2013 12:21
а если у него стаж меньше 6 месяцев - исходя из мрот. вручную
 
 
0 #2 elena 26.05.2013 17:17
На вкладке "средний заработок" больничного в графу "заработок" поставить зарплату за отработанные дни, а в графу "дни" поставить отработанные дни. Компьютер рассчитает среднедневной заработок.
 
 
0 #1 ksusha 26.05.2013 13:46
пункт постановления от 19 октября 2009 г. № 839 О внесении изменений в постановление правительства РФ от 15.06.2007 г. № 375 гласит:
В случае если застрахованное лицо не имело заработка в течение последних 12 календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособно сти, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком, или этот период состоял из периодов, исключаемых из расчетного периода, средний заработок определяется исходя из суммы заработка, полученного в месяце наступления временной нетрудоспособно сти, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком.
 

You have no rights to post comments